Sistem kontrak menindas pekerja frontline hospital dan sekolah

Follow us on our Malay and English WhatsApp, Telegram, Instagram, Tiktok and Youtube channels.

Pekerja pembersihan dan keselamatan bangunan kerajaan, seperti sekolah dan hospital, sedang merana dibawah sistem pengupahan kontrak.

Dahulu, sebelum khidmat ini diswastakan, mereka menikmati kenaikkan gaji tahunan, cuti tahunan dan cuti sakit, saraan pencen dan jaminan kerja.

Malangnya, hak-hak tersebut hilang dibawah pengupahan kontrak, yang mengikat gaji mereka di taraf gaji minima walaupun mereka sudah bekerja di premis yang sama selama berpuluh tahun.

Setiap tiga tahun, kontrak akan diperbaharui, meletakkan mereka di taraf pekerja baru, malah ramai yang sering diberhentikan kerja di akhir kontrak dan segala cuti yang dikumpul kembali ke jumlah asal.

Produced by: Jaringan Pekerja Kontrak Kerajaan (Government Contract Workers Network)

The views expressed in Aliran's media statements and the NGO statements we have endorsed reflect Aliran's official stand. Views and opinions expressed in other pieces published here do not necessarily reflect Aliran's official position.
AGENDA RAKYAT - Lima perkara utama
  1. Tegakkan maruah serta kualiti kehidupan rakyat
  2. Galakkan pembangunan saksama, lestari serta tangani krisis alam sekitar
  3. Raikan kerencaman dan keterangkuman
  4. Selamatkan demokrasi dan angkatkan keluhuran undang-undang
  5. Lawan rasuah dan kronisme
Support Aliran's work with an online donation. Scan this QR code using your mobile phone e-wallet or banking app:
Subscribe
Notify of
guest
0 Comments
Inline Feedbacks
View all comments